2月12日，公司隆重召開2024年度總結(jié)表彰大會(huì)。董事長孔愛祥、總經(jīng)理孔辰寰出席會(huì)議，各部門負(fù)責(zé)人和全體員工參加會(huì)議。會(huì)議由董事會(huì)秘書、副總經(jīng)理付海兵主持。
01 先進(jìn)表彰
付海兵向參會(huì)眾人宣讀《關(guān)于2024年度表彰先進(jìn)的決定》，對在2024年度工作中表現(xiàn)突出的人員予以表彰，號(hào)召全體員工學(xué)習(xí)先進(jìn)、成為先進(jìn)，繼續(xù)為公司發(fā)展持續(xù)助力。
公司董事長、總經(jīng)理先后為四十余位先進(jìn)員工頒發(fā)榮譽(yù)證書，并合影留念。徐澤江、韓歡歡、陳佳、王帥杰、湯小燕做為先進(jìn)代表依次上臺(tái)發(fā)言，感謝公司為他們提供實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的平臺(tái)。
02 簽訂目標(biāo)責(zé)任書
為全面提升公司管理水平，更高質(zhì)量完成2025年度規(guī)劃目標(biāo)，總經(jīng)理孔辰寰分別與各部門負(fù)責(zé)人，及銷售業(yè)務(wù)員簽署目標(biāo)責(zé)任書，提振銷售士氣，壓實(shí)銷售責(zé)任，圍繞年度大目標(biāo)，構(gòu)建利益共同體。
隨后，主機(jī)業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人孫克鋒、二廠負(fù)責(zé)人周偉作為代表分別表態(tài)發(fā)言，承諾在董事長、總經(jīng)理的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，勢必完成2025年年度任務(wù)目標(biāo)。
03 總經(jīng)理講話
總經(jīng)理孔辰寰首先向受到表彰的員工表示熱烈祝賀，并表示總結(jié)表彰大會(huì)既是對過去?年?家?勤耕耘的回顧與嘉獎(jiǎng)，也是復(fù)盤過往?年?作得失的重要節(jié)點(diǎn)，更是我們展望未來、共繪發(fā)展藍(lán)圖的重要契機(jī)。會(huì)議上，總經(jīng)理圍繞《主業(yè)?發(fā)展，擁抱??智能時(shí)代》作主題講話：
一、主業(yè)大發(fā)展
主業(yè)?發(fā)展是我們???業(yè)、實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展的根本所在，其核?聚焦在全?加強(qiáng)國際與國內(nèi)售后市場的競爭?、奮?擴(kuò)?國內(nèi)主機(jī)客戶的市場份額以及積極拓展軸承藍(lán)海市場這三?關(guān)鍵領(lǐng)域。
明確奮斗目標(biāo)的同時(shí)，總經(jīng)理從產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品交付、管理方法、激勵(lì)機(jī)制等方面提出了更高要求。
二、擁抱人工智能時(shí)代
人工智能的發(fā)展與應(yīng)用，對公司意義非凡且影響深遠(yuǎn)。這種影響體現(xiàn)在各個(gè)方面，比如公司運(yùn)營中的場景應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)布局的延伸拓展、產(chǎn)業(yè)鏈的協(xié)同發(fā)展，還有SMART管理?法的實(shí)際運(yùn)用。
新的?規(guī)格研發(fā)平臺(tái)已建?，深度融?產(chǎn)業(yè)發(fā)展契機(jī)已經(jīng)開啟。新的?年，希望大家以主業(yè)?發(fā)展為?標(biāo)，以擁抱??智能時(shí)代為契機(jī)，齊?協(xié)?，強(qiáng)化“做好做差不?樣”的企業(yè)經(jīng)營?化，在汽車輪轂軸承?業(yè)乃?更?闊的領(lǐng)域創(chuàng)造出更加輝煌的成績！
04 董事長講話
董事長孔愛祥再次向受到表彰的員工表示熱烈的祝賀。他指出，2025年是兆豐的“改變年”，圍繞年度目標(biāo)，要改觀念、改習(xí)慣、改方法、改面貌、改考核，圍繞“改變年”，董事長重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)以下三點(diǎn)內(nèi)容：
一、銷售目標(biāo)既是年度目標(biāo)，也是考核底線。2025年的改革要以完成大目標(biāo)為準(zhǔn)繩，以貢獻(xiàn)論英雄。
二、“改變年”重點(diǎn)是改觀念、改習(xí)慣、改方法、改面貌、改考核。
1、以自我改革的勇氣改觀念。
2、以堅(jiān)定變革的決心改習(xí)慣。
3、以小學(xué)生的姿態(tài)改方法。
4、以積極樂觀的心態(tài)改面貌。
5、以獎(jiǎng)罰分明的原則改考核。
三、立大格局，改變從自身做起。
大格局的重點(diǎn)是兩個(gè)維度，一個(gè)是兆豐發(fā)展所需，另一個(gè)是個(gè)人自身所能。2025年我們要全力以赴追趕，以“新”增效，以“新“賦能，以“新”提質(zhì)，向“新”而生，逐“智”而行。
希望每一個(gè)兆豐人，在企業(yè)發(fā)展所需的大局下思考，在個(gè)人自身所長下謀劃，在兩者的密切互動(dòng)中行動(dòng)。把企業(yè)規(guī)劃變成行動(dòng)綱領(lǐng)，人人堅(jiān)持創(chuàng)新，事事持續(xù)迭代，下決心過好每一天，用比較流行的話說就是，努力到無能為力，還要再使一把力，讓執(zhí)行出成果，讓改變出效益！
